Archiwum kategorii: Ministerstwo

Bezrobocie

5 faktów o pracy w Polsce

Autor: | Ministerstwo, Praca | Brak komentarzy

Wysokie bezrobocie? Brak ofert pracy? Zamrożona płaca minimalna? Jesteś pewien? Poznaj 5 nieoczywistych faktów o polskiej pracy.

Jednocyfrowe bezrobocie

9,9% – tyle wniosła stopa bezrobocia we wrześniu. Tak wynika z najnowszych szacunków Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Jednocyfrowego wyniku na polskim rynku pracy nie odnotowano od 7 lat. Od czasu transformacji ustrojowej stopa bezrobocia tylko 2 razy spadła do jednocyfrowego poziomu. Jeszcze 2 lata temu wynosiła aż 13%.

 Stopa bezrobocia: 9,9%
 Najniższe bezrobocie od 7 lat

Najmniej bezrobotnych od wybuchu kryzysu

W ciągu ostatnich dwóch lat liczba osób zarejestrowanych w urzędach pracy spadła o ponad pół miliona i jest już najniższa od 7 lat, czyli od wybuchu światowego kryzysu. We wrześniu sytuacja najbardziej poprawiła się na w województwie mazowieckim, śląskim i dolnośląskim.

 Pół miliona bezrobotnych mniej
Najlepszy wynik od 7 lat

Rekordowa liczba ofert pracy

Ponad 126 tys. ofert zatrudnienia i aktywizacji zawodowej zgłosili we wrześniu pracodawcy do urzędów pracy. To o blisko 10 tys. więcej niż przed rokiem i najwięcej od 2001 roku, czyli odkąd resort pracy prowadzi statystyki. Najwięcej pracowników szukają firmy na Mazowszu (14 tys.), Śląsku (12,8 tys.) i Dolnym Śląsku (12,7 tys.). Jednak bez poprawy jakości miejsc pracy – wyższych pensji i stabilizacji zatrudnienia – może się wkrótce okazać, że praca jest, ale nikt jej nie chce z powodu zbyt niskich stawek. Wspólną odpowiedzialnością rządu i pracodawców jest by do tego nie dopuścić.

Ponad 126 tys. nowych ofert pracy we wrześniu
 Najwięcej ofert odkąd publikowane są statystyki

Bezrobocie - cytat

Szybki wzrost płacy minimalnej

W latach 2007-2014 płaca minimalna wzrosła o 87%. Jeszcze w 2007 roku wynosiła 936 zł, w tym roku już 1750 zł. W przyszłym wzrośnie o kolejne 100 zł do 1850 zł. Z danych europejskiego urzędu statystycznego wynika, że w latach 2007 – 2014 szybszy wzrost miały tylko trzy kraje: Rumunia, Łotwa i Bułgaria. Wciąż jednak płaca minimalna jest tam na niższym poziomie niż w Polsce. Uwzględniając siłę nabywczą pieniądza Polska wyprzedza już nie tylko wszystkie kraje naszego regionu, ale także Chorwację, Portugalię i zbliża się do Grecji i Hiszpanii.
 1850 zł wyniesie płaca minimalna w 2016
 Wzrost płacy minimalnej o 87% od 2007

Polska unijnym wiceliderem

Polska jest druga, tuż za Niemcami, które mogą się szczycić największym spadkiem bezrobocia w całej UE. W latach 2007 – 2015 stopę bezrobocia udało się obniżyć jeszcze tylko czterem innym krajom: Malcie i symbolicznie Czechom, Węgrom i Słowakom. We wszystkich pozostałych krajach unijnych bezrobocie wzrosło. Najtrudniejsza sytuacja jest w Grecji i Hiszpanii, które wciąż zmagają się z konsekwencjami kryzysu gospodarczego sprzed kilku lat.

 Bezrobocie spada szybciej tylko w Niemczech
 Jedynie w 6 krajach bezrobocie spadło

Mamy rekordowo niskie bezrobocie i rekordową liczbę ofert pracy. Jednak bez poprawy ich jakości – wzrostu pensji i stabilizacji zatrudnienia – wkrótce może się okazać, że praca jest, ale nikt jej nie chce. Nie dopuśćmy do tego. Wspólnie możemy tworzyć lepsze warunki do pracy w Polsce. Dla wszystkich, nie dla wybranych.

 


Jak poprawić jakość polskiej pracy? Poznaj mój plan

 Program wyborczy

 

fb-seniorzy

5 dobrych zmian dla seniorów

Autor: | Ministerstwo, Seniorzy | Brak komentarzy

Tworzenie mądrej polityki senioralnej jest zobowiązaniem młodego pokolenia wobec naszych rodziców i dziadków. Oto 5 zmian, dzięki którym seniorzy będą mieć lepsze warunki do życia na emeryturze.

1. Budowa domów seniora

Seniorzy udowadniają, że życie zaczyna się po pięćdziesiątce. Zakończenie kariery zawodowej traktują jako szansę na odkrycie nowych pasji, na które dotychczas nie mieli czasu. Połączenie ciekawych zajęć wraz z otwarciem na ludzi, którzy je tworzą kształtuje zupełnie nową przestrzeń dla seniorów.

Chcę w tym wspierać seniorów. Po to powstał program budowy domów seniora „Senior-WIGOR”. W jednym miejscu tworzymy przestrzeń do spotkań towarzyskich, warsztatów kulinarnych, działalności społecznej, budowania więzi międzypokoleniowych. Także do opieki terapeutycznej i rehabilitacji.

W tym roku na tworzenie placówek zarezerwowaliśmy 30 mln zł. Dzięki temu powstanie 119 placówek w całej Polsce. To na początek. Do 2020 roku przeznaczymy na ten cel 370 mln zł. Chciałbym, aby takie miejsca dla seniorów powstało w każdej gminie w Polsce. W końcu wszyscy będziemy kiedyś seniorami.

Wszystko, co musisz wiedzieć o programie, zobacz na jednej infografice.

 119 nowych domów seniora w 2015 roku
 370 mln zł na tworzenie nowych placówek

2. Podwyżka emerytur i rent

Utrzymująca się niska inflacja sprawia, że podwyżka najniższych emerytur i rent byłaby bardzo niska. Bo to głównie od wzrostu cen zależy coroczna waloryzacja świadczeń. Zasada jest prosta: gdy inflacja rośnie wolniej (lub wręcz spada), podwyżka również jest niewielka. Najmocniej odczuwają to emeryci i renciści z najniższymi świadczeniami. Nie ma na to naszej zgody.

Zaczęliśmy od kwotowej waloryzacji emerytur i rent w 2012 roku zamiast procentowej. Dzięki temu najniższe emerytury i renty wzrosły w 2012 roku o 71 zł. Gdyby zachować wcześniejsze zasady, podwyżka najmniejszych świadczeń wyniosłaby 35 zł.

W tym roku zastosowaliśmy wariant mieszany waloryzacji: procentowo-kwotowy. Wszystkie emerytury i renty wzrosły o ten sam procent, ale nie mogło to być mniej niż 36 zł. Dzięki temu 90% emerytów i rencistów dostało wyższe świadczenia niż wynikałoby to z ustawy.

Na przyszły rok zaplanowaliśmy specjalny dodatek dla emerytów i rencistów. Otrzymają go w marcu 2016 roku. W zależności od wysokości otrzymywanej emerytury lub renty, wyniesie on od 100 do 350 zł.

 Wyższa podwyżka najniższych emerytur
 350 zł specjalnego dodatku do emerytury

3. Wspieranie aktywności społecznej

Program „Aktywność Społeczna Osób Starszych” jest jednym z filarów polityki senioralnej. Organizacje, fundacje i stowarzyszenie mogą otrzymać dotację w wysokości do 200 tys. zł na projekty dotyczące edukacji osób starszych, aktywności społecznej, integracji międzypokoleniowej oraz partycypacji społecznej.

W tym roku zarezerwowaliśmy na ten cel 40 mln zł w budżecie ministerstwa. Dzięki temu uda się zrealizować aż 452 projekty dla seniorów. Dotację otrzymało m.in. Centrum Wolontariatu 60+ z Tarnowa, które angażuje seniorów do pomocy swoim rówieśnikom w codziennych czynnościach – robieniu zakupów, umówieniu wizyty u lekarza, czy drobnych porządkach. Z kolei Stowarzyszenie Rodzina Kolpinga w Bochni pozostawi seniorom decyzję o tym, w jaki sposób chcą aktywnie spędzać wolny czas. Do wyboru będą mieli m.in. wydarzenia kulturalne, sportowe, wycieczki.

 40 mln zł na wspieranie aktywności seniorów
452 projekty zostaną zrealizowane w 2015 roku

4. Uniwersytety Trzeciego Wieku

Dzięki dotacjom z naszych programów: Fundusz Inicjatyw Obywatelskich oraz Aktywność Społeczna Osób Starszych seniorzy mogą wspólnie na Uniwersytetach Trzeciego Wieku uczyć się języków obcych, organizować wykłady z różnych dziedzin. Uniwersytety to także spotkanie z piosenką, kabarety, seanse filmowe, sportowe senioriady czy marsze z kijami. To również możliwość poznania ludzi, którzy zarażają swoimi pasjami – pisarzy, poetów, choreografów, tancerzy, piosenkarzy.

fb-seniorzy-foto

Pierwszy UTW powstał we Francji w 1973 roku. Już dwa lata później wybitna gerontolog prof. Halina Szwarz zainaugurowała w Warszawie działalność pierwszego uniwersytetu w Polsce. Działa on zresztą do dziś, a w jego zajęciach z każdym rokiem uczestniczy coraz więcej słuchaczy. Dzisiaj w całym kraju działa już 500 uniwersytetów trzeciego wieku, w zajęciach bierze udział ponad 150 tys. słuchaczy.

 500 Uniwersytetów Trzeciego Wieku
 150 tys. słuchaczy na UTW

5. Polityka senioralna

Jako najmłodszy minister w rządzie, czuję szczególną odpowiedzialność za seniorów. Tworzenie mądrej polityki senioralnej uważam jedno z największych wyzwań stojących przed Polską. W kierowanym przeze mnie Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej przygotowaliśmy pierwszą w historii strategię Długofalowej Polityki Senioralnej.

Skupiamy się w niej na 8 kluczowych zagadnieniach: zdrowiu i samodzielności, aktywizacji zawodowej, edukacji, kulturze, wolontariacie i srebrnej gospodarce. Wszystko po to, abyśmy jak najlepiej przygotowali się na nadchodzące zmiany demograficzne. To wielkie zobowiązanie mojego pokolenia wobec naszych rodziców i dziadków. Tak rozumiem solidarność międzypokoleniową. To nasza wspólna odpowiedzialność.

 


Co dalej? Poznaj mój plan na następne 4 lata

 Program wyborczy

850 partnerów Karty Dużej Rodziny

Ponad 850 partnerów programu Karty Dużej Rodziny

Autor: | Ministerstwo, Rodzina | Brak komentarzy

Rodziny wielodzietne zapłacą mniej za paliwo, rozmowy telefoniczne, przejazdy koleją, a także za żywność, ubrania dla dzieci i sprzęt RTV i AGD. Tańsze będą dla nich także usługi bankowe i ubezpieczeniowe. Dzisiaj w rodzinie Karty Dużej Rodziny powitaliśmy nowych partnerów.

Nowi partnerzy

Dziennikarz zapytał mnie z której nowe firmy w programie najbardziej się cieszę. Przyznaję szczerze: nie umiem wskazać jednej czy nawet dwóch, bo tak naprawdę każdy kolejny partner to niższe koszty życia dla dużych rodzin. 

Dzięki Enerdze rodzice zapłacą za prąd 15% mniej. Dzięki PKN Orlen zaoszczędzą 5 gr. na każdym litrze paliwa. T-Mobile daje 20% rabatu na cały okres umowy. Partner RTV/AGD oferuje 5% na cały asortyment. W Link4 ubezpieczenie mieszkania z Kartą Dużej Rodziny będzie tańsze o 30%, a NNW o 50%. Deutsche Bank Polska znosi dla rodzin 3+ prowizje za udzielenie kredytów i daje specjalne, niższe oprocentowanie.

Wymienię jeszcze 5% zniżkę na produkty Bobovita, Bebiko i Bebilon w internetowym sklepie mamyzakupy.pl, szczególnie interesująca dla rodziców młodszych dzieci. Z 20% rabat mogą kupować ubrania w internetowym sklepie taktutanio.pl. Zakończę tę wyliczankę Kolejami Wielkopolskimi (20 zł zniżki) i warszawskim Teatrem Powszechnym (20 zł zniżki dla dorosłych, 25 zł dla dzieci i młodzieży).

Wspólne zdjęcie z partnerami Karty Dużej Rodziny

Gdy znów usłyszycie, że Karta Dużej Rodziny nie działa, wymieńcie niedowiarkom te przykłady. W programie jest już ponad 850 firm i instytucji. Rodziny 3+ mają zniżki w ponad 7,7 tys. placówek w całej Polsce. Dziś już firmom nie wypada nie być w programie Karta Dużej Rodziny!

Aby śledzić to co robię na bieżąco, zapisz się do listy:

psl-wkk-seniorwigor-img1

119 domów seniora w 2015 roku

Autor: | Ministerstwo, Seniorzy | Brak komentarzy

Rozstrzygnęliśmy tegoroczną edycję naszego programu Senior WIGOR.

Dofinansowanie do stworzenia dziennych domów seniora dostanie 119 samorządów. WIGOR-y powstaną m.in. w Krakowie, Szczecinie, Łodzi, ale i w mniejszych miejscowościach – Bochni, Limanowej czy Proszowicach. W ten sposób tworzymy dla seniorów przestrzeń do aktywności, a jednocześnie miejsce w którym mają dostęp do wsparcia, rehabilitacji. Wszystko, co musisz wiedzieć o programie, zobacz na jednej infografice poniżej.

O programie Senior WIGOR pisałem również na blogu.

PSL – 119 domów Senior Wigor

Aby śledzić to co robię na bieżąco, zapisz się do listy:

raport-mockup-web

Raport: Nowa polityka rodzinna w Polsce

Autor: | Ministerstwo, Polityka, Rodzina | Brak komentarzy

Dzieci to ogromna radość dla rodziców, ale też wielka odpowiedzialność. Wiedzą o tym szczególnie polskie rodziny. Choć pracują bardzo ciężko, wciąż zarabiają zbyt mało, by ze spokojem patrzeć w przyszłość. Obejmując stanowisko Ministra Pracy i Polityki Społecznej uznałem politykę rodzinną – obok walki z bezrobociem i polityki senioralnej – za najważniejsze zadanie w tej kadencji.

Jak powinna wyglądać skuteczna polityka rodzinna?

Zadaniem państwa jest tworzenie lepszych warunków do życia dla polskich rodzin. Ma dawać poczucie bezpieczeństwa i stabilizacji, wspierać w trudnych momentach, zachęcać do aktywności. Rozwiązywać realne problemy. Tylko wtedy Polacy będą chcieli zakładać rodziny tu w kraju, a nie na emigracji.

O tym, jak rząd stara się to robić jest ten raport. Zachęcam do lektury!

POBIERZ RAPORT (PDF)

Aby śledzić to co robię na bieżąco, zapisz się do listy:

Kreator Miejsc Pracy - cytat

Kreatorzy wolnej Polski

Autor: | Ministerstwo, Praca | Brak komentarzy

–Reprezentuję prężnie rozwijającą się firmę ze wschodniej Polski i chciałabym Państwu powiedzieć, że do pracy u nas zgłaszają się osoby, które wcześniej wyjechały szukać szczęścia w Warszawie albo zagranicą. Wyjechały na chwilę i wracają. To znak, że także we wschodniej Polsce, można dostać pracę i to dobrą pracę.

Po tych słowach Pani Agaty Serwin z działu kadr i płac drukarni DAKO z Lubartowa, rozległy się długie oklaski.

W Sali Kolumnowej Pałacu Prymasowskiego zgromadzili się przedsiębiorcy z całej Polski. Byli przedstawiciele małego i średniego biznesu, a także największych przedsiębiorstw w kraju. Choć reprezentowali bardzo różne branże, łączyło ich jedno: w ubiegłym roku tworzyli miejsca pracy, zatrudniali nowych pracowników. Za to chcieliśmy ich nagrodzić.

Kreator Miejsc Pracy – edycja 2015

Już po raz drugi wybraliśmy „Kreatorów Miejsc Pracy”, czyli firmy, które w ubiegłym roku zatrudniły najwięcej pracowników, jednocześnie zapewniając im dobre warunki pracy. W pierwszej edycji konkursu zgłosiło się do nas 70 firm, w tym roku już blisko 250. Liczę, że z każdym rokiem będzie ich nadal w takim tempie przybywać.

Kapituła konkursu – w jej skład wchodzą przedstawiciele związków zawodowych i organizacji pracodawców – decyzję podjęła jednomyślnie. Oto tegoroczni zwycięzcy konkursu „Kreator miejsc pracy”:

  • W kategorii „Mikro i małe przedsiębiorstwa“ pierwsze miejsce zajęła Rawsko-Bialska Spółdzielnia Socjalna „Nadzieja i Praca“, zajmująca się m.in. pielęgnacją zieleni. W ubiegłym roku zatrudniła 37 nowych pracowników, wszystkich na umowach o pracę.
  • W kategorii “Średnie przedsiębiorstwa przemysłowo-usługowe” zwyciężyła firma August Faller z Łodzi, dostawca rozwiązań do produkcji farmaceutycznych kartoników jednostkowych. W zeszłym roku do pracy przyjęto do pracy 22 młode osoby do 30. roku życia i 7 osób w wieku 50+ – wszystkie na umowach o pracę.
  • W kategorii „Średnie przedsiębiorstwa handlowo-usługowe” wygrała Grupa HRC, specjalizująca się w rekrutacji pracowników. Nie tylko znajduje dobrych kandydatów do pracy dla innych firm, ale sama również zatrudniła w ubiegłym roku 75 nowych osób. Aż 55 z nich to młodzi ludzie, którzy nie ukończyli jeszcze 30 lat. Blisko 98% załogi ma umowy o pracę.
  • W kategorii „Duże przedsiębiorstwa przemysłowo-produkcyjne” pierwsze miejsce zajęła Lacroix Electronics z Kwidzyna, produkująca podzespoły elektroniczne dla branży motoryzacyjnej i przemysłowej. Firma zatrudnia 1526 osób, z tego 99,9% na umowach o pracę. W samym 2014 roku przyjęła do pracy 1044 nowych pracowników. 704 z nich to młodzi ludzie, którzy nie ukończyli jeszcze 30 lat.
  • W kategorii „Duże przedsiębiorstwa handlowo-usługowe” najlepsze noty zdobyła DHL EXEL SUPPLY CHAIN, lider branży logistycznej. Firma 99,9% pracowników zatrudnia na umowach o pracę. W ubiegłym roku utworzyła 267 nowych etatów.

Serdecznie gratuluję wszystkich nagrodzonym i wyróżnionym. Nie tylko tworzycie nowe miejsca pracy, przede wszystkim tworzycie dobre miejsca pracy. Dajecie poczucie bezpieczeństwa i stabilizacji swoim pracownikom i ich rodzinom. Jesteście nie tylko kreatorami miejsc pracy, współkreujecie także wolną Polskę. Bardzo Wam za to dziękuję.

glosowania-microcontent-www

Porozumienie ponad podziałami

Autor: | Ministerstwo, Polityka, Praca, Rodzina | Brak komentarzy

Na dzisiejszym posiedzeniu Sejm RP przyjął nasze 3 projekty: świadczenia rodzicielskiego, ograniczenia czasowych umów o pracę, oraz powołania nowej Rady Dialogu Społecznego. Za głosowali prawie wszyscy posłowie. To dowód na to, że dobre zmiany znoszą podziały partyjne. Takie porozumienie jest Polsce bardzo potrzebne. Dziękuję za dzisiejsze głosowanie wszystkim posłankom i posłom!

Rok Karty Dużej Rodziny

Autor: | Ministerstwo, Rodzina | Brak komentarzy

Karta Dużej Rodziny ma już rok.

Dzięki niej ponad milion osób korzysta ze zniżek u 750 partnerów w 7400 placówkach. Na rocznicę startu programu Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej przygotowało film o tym, jak działa w praktyce Karta Dużej Rodziny i ile można dzieki niej zaoszczędzić.

Duża rodzina to duże wydatki. To również mniej środków, żeby zaspokoić wszystkie jej potrzeby. Z danych GUS wynika, że przeciętna rodzina z 3 lub więcej dzieci ma o prawie 500 zł niższy dochód w gospodarstwie domowym niż rodzina z jednym dzieckiem. Budżet domowy trzeba jednak podzielić na więcej osób. To powoduje, że na jednego członka rodziny, duża rodzina może przeznaczyć prawie dwukrotnie mniej.

Karta Dużej Rodziny – budżet rodziny

Po roku od startu programu, Karta Dużej Rodziny jest już honorowana w prawie 7,4 tys. miejsc. W niektórych miejscowościach ulgi obowiązują także na przejazdy komunikacją miejską – na przykład w Krakowie. Przykład z filmu pokazuje, jak ważne dla dużych rodzin są nawet niewielkie zniżki. Na koniec miesiąca mogą dzięki nim zaoszczędzić kilkaset złotych.

Karta Dużej Rodziny – miesięczne wydatki

Na moim blogu oddaję dziś głos samym rodzinom oraz partnerom programu. To dzięki nim w budżetach rodzin zostaje więcej pieniędzy. Wasze słowa najlepiej oddają znaczenie Karty Dużej Rodziny. Warto być w dużej rodzinie!

 

Aby śledzić to co robię na bieżąco, zapisz się do listy:

www-maj-placa

Raport z rynku pracy: Maj

Autor: | Ministerstwo, Praca | Brak komentarzy

Bezrobocie spada – więcej Polaków ma pracę

www-maj-wykres

Po słabszych latach na rynku pracy spowodowanych europejskim kryzysem, wreszcie mamy trwały spadek stopy bezrobocia. W maju spadła ona do 10,8% (jeszcze rok temu było to 12,5%, a dwa lata temu – 13,5%). To o 0,4 punktu mniej niż w kwietniu. Sytuacja poprawiła się we wszystkich województwach. Najszybciej stopa bezrobocia spada na Warmii i Mazurach, czyli w województwie o najwyższym poziomie bezrobocia – w maju zmniejszyła się o 0,7 punktu. Przypomnę tylko, że jeszcze rok temu stopa bezrobocia sięgała 12,5%, a dwa lata temu 13,5%.

Firmy chcą zatrudniać, przybywa ofert pracy

Oferty pracy - majFirmy zgłosiły do urzędów pracy w maju 121 tys. ofert pracy i aktywizacji zawodowej. To aż o 25 tys. więcej więcej niż rok temu. Wzrost wyniósł 26%. Tak dobrego wyniku nie było od lat. Co najważniejsze, sytuacja poprawiła się we wszystkich województwach.

Płace rosną, ale wciąż pozostają niskie

Średnia płacaPoprawa sytuacji na rynku pracy sprawia, że praca przestaje być celem sama w sobie. W wielu miejscach kraju, część wakatów pozostaje wręcz nieobsadzona z powodu niewystarczających warunków proponowanych przez firmy. Nikt nie chce przyjąć takich ofert.

Polacy słusznie oczekują pensji, które pozwolą im utrzymać rodziny na godnym poziomie, dadzą poczucie stabilizacji i bezpieczeństwa. Dlatego wspierając tworzenie miejsc pracy, nie możemy zapominać o ich jakości. Choć średnia krajowa rośnie z każdym rokiem, to jest to wciąż jedynie średnia. Dwie trzecie Polaków nie osiąga takich zarobków.

Każdego roku podnosimy płacę minimalną

Płaca minimalna - Polska

Dlatego szczególnie ważna jest podwyżka najniższych wynagrodzeń. Rząd może i powinien ten proces wspierać m.in. przez podwyżkę płacy minimalnej. Jej wzrost zależy od prognozowanego na kolejny rok wzrostu cen oraz tempa realnego wzrostu PKB. Rząd wspólnie z partnerami społecznymi może jednak zaproponować wyższą podwyżkę niż wynikałoby to z ustawowego wskaźnika. Tak już robił. Od 2007 roku płaca minimalna wzrosła z 936 zł do 1750 zł – czyli o 87%.

Polska wśród krajów o najwyższym wzroście płacy minimalnejPłaca minimalna - UE

W latach 2007-2015 szybszy wzrost płacy minimalnej w Unii Europejskiej miały tylko trzy kraje: Rumunia, Łotwa i Bułgaria. Wciąż jednak płaca minimalna jest tam na niższym poziomie niż w Polsce. Uwzględniając siłę nabywczą pieniądza Polska wyprzedza już nie tylko wszystkie kraje naszego regionu, ale także Chorwację, Portugalię i zbliża się do Grecji i Hiszpanii.

Kolejny krok – podwyżka o 100 zł

www-maj-placa

W związku z niską inflacją, przyszłoroczna podwyżka płacy minimalnej wyniosłaby zaledwie 22 zł. Uważamy, że to za mało. Dlatego zaproponowaliśmy partnerom społecznym podwyżkę o 100 zł. To punkt wyjścia do dyskusji. Liczę, że uda nam się osiągnąć w tej sprawie dobry kompromis.

 

Aby śledzić moje działania na bieżąco, zapisz się do listy:

Senior Wigor - Ambasadorzy

Senior Wigor: wszystko co musisz wiedzieć

Autor: | Ministerstwo, Seniorzy | Brak komentarzy

Zapraszam do zapoznania się z faktami o polskich seniorach, o wspieraniu ich aktywności oraz o Senior Wigor – programie budowy domów seniora, który startuje dzisiaj [INFOGRAFIKA].

Senior Wigor - Infografika - Część I

Seniorów w naszym kraju z każdym rokiem będzie coraz więcej. Według prognoz Głównego Urzędu Statystycznego, do 2050 roku liczba osób w wieku emerytalnym wzrośnie nawet o 5 mln. Za niespełna 35 lat osoby starsze będą stanowić jedną trzecią polskiego społeczeństwa.

Senior Wigor - Infografika - Część II

Badanie CBOS dowodzi, że polscy seniorzy są i chcą być aktywni. Zdecydowana większość spędza czas poza domem, często z rodziną, korzystając z aktywnej rekreacji. Niestety bardzo niewielki odsetek uczestniczy w zajęciach dokształcających, kursach, czy uczy się języków obcych.

Senior Wigor - Infografika - Część III

Z badań prowadzonych m.in. przez naukowców z Uniwersytetu Adama Mickiewicza w Poznaniu wynika że 40% seniorów działa artystycznie. Największą popularnością cieszą się robótki ręczne, malarstwo i śpiewanie. Jednak z zajęć zorganizowanych korzysta tylko 26%, mimo że respondenci wskazywali bardzo zbliżone zainteresowania – śpiew, taniec,zespół muzyczny. W wielu miejscach seniorzy wciąż nie mają oferty zajęć, z której mogliby skorzystać.

Seniorzy chętnie biorą sprawy w swoje ręce – w całym kraju działa 500 uniwersytetów trzeciego wieku. W ich zajęciach uczestniczy już 150 tys. osób. Korzystają ze środków naszego Funduszu Inicjatyw Obywatelskich i programu Aktywność Społeczna Osób Starszych. Tylko z zajęć finansowanych z ASOS skorzystało już 1,2 mln osób. Fundacje, stowarzyszenia i uniwersytety trzeciego wieku mogą dostać do 200 tys. zł rocznie na realizację swojego projektu.

Senior Wigor - Infografika - Część IV

Następny krok to Senior Wigor – program budowy domów seniora. Od dziś można składać wnioski o dofinansowanie budowy i wyposażenia nowych miejsc dla polskich seniorów. Będzie można otrzymać do 180 tys. zł na budowę placówki oraz 70 tys. zł na jej wyposażenie. Na jedno miejsce dla seniora, korzystającego z zajęć w placówce, będzie przysługiwało do 200 zł dofinansowania miesięcznie.

Chcemy dać osobom starszym przestrzeń do aktywności, a jednocześnie miejsce w którym będą mieli dostęp do wsparcia, rehabilitacji. W 2015 roku powstanie 100 nowych placówek. Do 2020 roku przekażemy na program 370 mln zł, z czego do końca tego roku – 30 mln zł.

Senior Wigor - Infografika - Część V

Kliknij poniżej, aby powiększyć lub pobrać infografikę.

Senior Wigor - infografika

 

Aby śledzić moje działania na bieżąco, zapisz się do listy: